Work Style
働く環境
Employee Benefits
福利厚生
社員一人ひとりが安心して働き、充実した毎日を送れるよう、日本テクサではさまざまな福利厚生制度・施設を整えています。
仕事もプライベートも豊かに過ごせる環境をご紹介します。
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健康・ライフサポート
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社会保険完備
安心して長く働けるよう、健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険を完備しています。
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定期健康診断
年に1回の定期健康診断を実施し、社員の健康維持をサポートしています。
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育児・介護休業制度
ライフステージの変化にも安心して対応できるよう、育児・介護休業制度を整えています。
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再雇用制度
定年後も安心して働き続けられるよう、再雇用制度を設けています。
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暮らし・資産形成
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財形貯蓄制度
将来のライフプランに備え、計画的な資産形成をサポートしています。
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確定拠出年金(企業型DC)
社員一人ひとりの将来に備え、企業型確定拠出年金制度を導入しています。
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退職金制度
長く安心して働けるよう、退職金制度を設けています。(勤続3年以上)
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社内制度
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慶弔見舞金制度
結婚・出産などのお祝いや、慶弔時に見舞金を支給しています。
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社員紹介報奨金制度
社員紹介による採用が決定した場合、紹介者へ報奨金を支給しています。
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社内表彰制度
優れた成果や取り組みを称え、社員の努力や活躍を表彰しています。
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リフレッシュ
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保養施設利用制度
提携する保養施設を利用し、心身のリフレッシュに役立てることができます。
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グループ会社運営ゴルフ場の
社員優待利用制度グループ会社が運営するゴルフ場を、社員優待価格で利用できます。
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フリードリンク
(本社・青森事業所)本社・青森事業所では、フリードリンク(お茶、お水、コーヒー、紅茶など)を利用でき、快適な職場環境づくりに役立てています。
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保養施設
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十和田国際カントリークラブ
青森県十和田市に位置する「十和田国際カントリークラブ」を利用できます。四季折々の自然を感じられるゴルフコースで、休日のリフレッシュや社員同士の交流など、仕事以外の時間も楽しめる福利厚生のひとつです。
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安比高原
岩手県を代表する高原リゾート「安比高原」に保養所を設けています。豊かな自然に囲まれた環境で、冬はスキー・スノーボード、春から秋はゴルフやトレッキングなど、季節に合わせて休日を楽しみながら、心身をリフレッシュできます。
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軽井沢保養所
長野県を代表するリゾート地・軽井沢に保養所を設けています。豊かな自然の中で観光や散策を楽しみながら、仕事の疲れをリフレッシュし、充実した休日を過ごすことができます。また、滞在中に利用できる軽自動車や自転車の貸し出しもあり、軽井沢周辺の観光やレジャーにも便利です。
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トレーニングジム
社員寮の近くにトレーニングジムがあり、仕事終わりや休日にも気軽に利用できます。運動不足の解消や体力づくり、リフレッシュなど、健康的な生活をサポートします。
Training Program
研修制度
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警備員教育
入社時には、警備員としての基本姿勢や礼式、警備業法の改正などの最新知識、設備の取り扱いや使用方法まで、基礎から細かく丁寧に研修を行います。未経験の方でも安心して業務を始められるよう、必要な知識やスキルをしっかり身につけられる環境を整えています。
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社内セミナー
昇給につながるグレード制度を設け、社員一人ひとりの成長を支援しています。グレードアップに必要な研修や、資格取得に向けた社内研修も実施しています。
あなたの一歩が、
社会の未来を変える。
私たちと一緒に、日本の未来を支えていきませんか。
新しい仲間の挑戦を、心からお待ちしています。